<< POWRÓT DO LISTY


Oferta ważna do: 2020-12-11


 

Dyrektor Państwowego Instytutu Geologicznego – Państwowego Instytutu Badawczego ogłasza konkurs na stanowisko starszego specjalisty ds. zagrożeń geologicznych w Zakładzie Geologii Środowiskowej PIG-PIB

 

Liczba etatów: 1  (UMOWA O PRACĘ)

Wymiar etatu: 1

 

Miejsce wykonywania pracy:

Państwowy Instytut Geologiczny – Państwowy Instytut Badawczy

ul. Rakowiecka 4, 00-975 Warszawa

 

Opis stanowiska:

  • udział w projektowaniu i wykonaniu prac z zakresu geofizyki i wiertnictwa realizowanych dla celów ochrony środowiska;
  • interpretacja danych geologicznych i geofizycznych dla celów planowania i zarządzania przestrzenią podziemną, w tym opracowywanie i wdrażanie nowych metod badawczych;
  • inicjowanie i prowadzenie naukowej współpracy krajowej i międzynarodowej;
  • publikowanie wyników prac i badań w formie referatów, posterów i artykułów naukowych;
  • wykonywanie obowiązków związanych z zadaniami państwowej służby geologicznej realizowanymi przez Instytut.

 

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe, magisterskie z zakresu Nauk o Ziemi (geologia, inżynieria środowiska, wiertnictwo, itp.);
  • doświadczenie w projektowaniu pomiarów i interpretacji danych geofizycznych, w tym geofizyki otworowej, dla określania właściwości ośrodków skalnych;
  • praktyczna znajomość oprogramowania typu Petrel, GOCAD, RockWorks, HydroGeoAnalyst lub analogicznych, doświadczenie w samodzielnym pisaniu kodów do celów modelowanie 3D;
  • znajomość technologii geograficznych systemów informatycznych (GIS);
  • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym współpracę naukową – projektowanie i prowadzenie prac, swobodną komunikację w zespole międzynarodowym, syntezę i prezentację wyników;
  • gotowość do pracy na stanowisku przy ekranie komputera oraz w terenie;
  • posiadanie prawa jazdy kat. B.

 

Wymagania dodatkowe i dodatkowe atuty:

  • mile widziane kilkuletnie doświadczenie zawodowe zgodne z kierunkiem studiów z zakresu Nauk o Ziemi;
  • umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy;
  • kreatywność i otwartość na współpracę;
  • odporność na stres;
  • sumienność w realizacji podjętych zobowiązań.

 

Oferujemy:

  • umowę o pracę;
  • stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej;
  • wynagrodzenie oparte o przepisy Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy PIG-PIB;
  • elastyczny czas pacy (rozpoczęcie pracy w godz. 6-10);
  • benefity pozapłacowe (opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe oraz kartę Multisport);
  • rozbudowany pakiet socjalny;
  • możliwość rozwoju zawodowego, udział w szkoleniach;
  • współpracę z najlepszymi specjalistami w swojej dziedzinie.

 

 Wymagane dokumenty:

  • cv wraz z oświadczeniem kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji;
  • list motywacyjny;
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, posiadane kwalifikacje i doświadczenie w pracy zawodowej;
  • oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.

 

Miejsce i sposób składania dokumentów:

Listownie na adres:

Państwowy Instytut Geologiczny - Państwowy Instytut Badawczy
ul. Rakowiecka 4
00-975 Warszawa

Dział Spraw Personalnych

z dopiskiem: „Rekrutacja na stanowisko starszego specjalisty ds. zagrożeń geologicznych w Zakładzie Geologii Środowiskowej” z podaniem imienia i nazwiska w lewym górnym rogu.

 

Osobiście: w kancelarii ogólnej, pokój nr 1, w godz. 08:15–16.15 w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Rekrutacja

na stanowisko starszego specjalisty ds. zagrożeń geologicznych w Zakładzie Geologii Środowiskowej”

z podaniem imienia i nazwiska w lewym górnym rogu.

 

Mailowo na adres: praca@pgi.gov.pl wpisując w temacie „Rekrutacja na stanowisko starszego specjalisty ds. zagrożeń geologicznych w Zakładzie Geologii Środowiskowej”

 

Oferty należy składać do dnia 11 grudnia 2020

 

Inne informacje:

  • kandydaci są proszeni o podanie numeru telefonu i adresu poczty elektronicznej;
  • oświadczenia należy własnoręcznie podpisać;
  • po zakończeniu procesu rekrutacji dokumenty złożone przez kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni, zostaną komisyjnie zniszczone;
  • zastrzegamy sobie prawo kontaktu z wybranymi osobami;
  • dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu (22) 459 2298;
    502 412 511

  

Prosimy o dołączenie do dokumentów aplikacyjnych podpisanej zgody na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z poniższym wzorem:

 

ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH DLA POTRZEB PROCESU REKRUTACJI W PAŃSTWOWYM INSTYTUCIE GEOLOGICZNYM –  PAŃSTWOWYM INSTYTUCIE BADAWCZYM

Niniejszym, mając na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Państwowy Instytut Geologiczny – Państwowy Instytut Badawczy z siedzibą ul. Rakowiecka 4, 00-975 Warszawa, w zakresie objętym przekazanym przeze mnie CV dla celów przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, jak również w okresie następnych 6 miesięcy na potrzeby procesów rekrutacyjnych odbywających się w Państwowym Instytucie Geologicznym – Państwowym Instytucie Badawczym 

Powyższa zgoda obejmuje przetwarzanie danych osobowych dla celów sporządzenia umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej, w przypadku pozytywnego wyniku rekrutacji.

Ponadto przyjmuję do wiadomości, iż:

Udzielona zgoda może być wycofana w każdym czasie, w takiej samej formie jak jej wyrażenie, przy czym  dotychczasowe przetwarzanie danych na podstawie zgody jest w pełni legalne. Podane dane osobowe będą przechowywane w okresie 6 miesięcy dla celów rekrutacyjnych. Przysługuje mi prawo dostępu do treści podanych przez mnie danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, jak również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Podanie danych osobowych jest świadome i dobrowolne, konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji przed podjęciem zatrudnienia.

 

                                                                                              …………………………………….

                                                                                                          data i podpis